Вакансии

Связаться

Вакансии

  • Менеджер тендерного отдела

Обязанности:

Участие в тендерах и электронных торгах на всех этапах!

Наши тендерные специалисты ведут полный цикл сделки:

  • поиск и выбор тендеров для участия;
  • предварительный расчёт целесообразности участия в каждом конкретном тендере с учётом монтажа, логистики и подбора товара под требования ТЗ среди множества поставщиков — нужно будет очень много считать!;
  • формирование документации для участия в тендере;
  • отслеживание протоколов рассмотрения заявок;
  • контроль сроков проведения тендеров;
  • подбор поставщиков и итоговое формирование заказа товарных позиций в системе «Мой склад»;
  • общение с организаторами конкурса, контрактными управляющими и другими представителями заказчика;
  • подписание закрывающих документов;
  • контроль за деятельностью сотрудников смежных отделов (закуп, логистика, монтаж, отгрузка, оплата);
  • и другое, например написание ТЗ с указанием качественных, функциональных и технических характеристик 🙂

Требования к кандидатам:

  • Опыт работы с тендерами со стороны поставщика товаров — обязательно;
  • Опыт регистрации на всех доступных электронных площадках, включая коммерческие (ТЭК-Торг!) — обязательно;
  • Опыт подачи документов для участия в конкурсах с первого раза — обязательно;
  • Опыт написания технических заданий под требования ФЗ №44, ФЗ №223 — крайне приоритетно;
  • Уверенное знание ФЗ №44, ФЗ №223, подзаконных нормативных актов и актуальной практики рассмотрения жалоб ФАС;
  • Понимание механизма снижения цены в рамках тендерных процедур;
  • Умение вести игру в ситуации единственного участника;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Способность принимать решения и нести ответственность за результат.

Мы предлагаем:

  • Оборудованное рабочее место в комфортном офисе в 2-х минутах от ост. Ростовская (удобная парковка прилагается);
  • Корпоративную мобильную связь;
  • Адекватного и опытного руководителя;
  • Нормальный график работы: 5/2 с 9-00 до 18-00 (все праздники, включая региональные, мы отдыхаем);
  • Своевременную зарплату 2 раза в месяц (оклад + 10% от чистой прибыли);
  • Возможности для вертикального или горизонтального карьерного роста;
  • Хороший дружный коллектив 🙂